Мы в поиске эксперта, обладающего Т-образной квалификацией (человек, который поверхностно знает всё и имеет экспертную специализацию в одной сфере).
Портрет нашего будущего коллеги:
- Опыт работы в digital-агентствах или веб-студиях от 3 лет.
- Минимум 10 выполненных клиентских проектов.
- Базовый уровень HTML / CSS / 1C-Битрикс / Битрикс24.
- Владение инструментами контекстной и таргетированной рекламы.
- Умение настроить сквозную аналитику (GTM, Google Analytics, Яндекс Метрика).
- Практические навыки пресейла, составления смет.
- Лидерские качества, опыт управления командой.
- Отличные коммуникативные навыки и грамотная устная речь.
- Высокий уровень самоорганизации, самостоятельность в принятии решении.
- Готовность к работе по системе KPI.
Подробнее про технические требования к кандидату
Чем предстоит заниматься:
- Обработкой лидов, участием в пресейлах, формированием смет.
- Коммуникацией с заказчиком, ведением деловой переписки.
- Формированием команды под проект.
- Постановкой задач исполнителям, контролем сроков выполнения и качества работ.
- Развитием текущих клиентов (увеличением продаж, бюджетов).
- Ведением документооборота (заключением договоров, контролем оплат, работой с дебиторской задолженностью).
Что Вы получите у нас:
- Работу в Full Digital Service агентстве.
- Много свободы в принятии решений.
- Интересные и крупные проекты для профессиональной реализации.
- Окружение дружных экспертных коллег.
- Прозрачную систему KPI (автоматизированная система, которая показывает кто и сколько заработал по каждому проекту).
- Комфортный офис в шаговой доступности от м. Тульская.
- График работы: пн-пт с 10:00 до 19:00 (возможны варианты частично-удаленный работы без потери качества).
- Официальное оформление.
О работе менеджером-интернет проектов в Клондайк
Студия Клондайк работает с 2008 года. За это время мы прошли путь от небольшой веб-студии до полносервисного digital-агентства. Сейчас мы работаем преимущественно с крупным бизнесом. Поэтому в нашей команде работают только профессионалы своего дела.
Наша бизнес-модель подразумевает экспертные продажи. Менеджер выстраивает коммуникации с клиентом, участвует в пресейлах, составляет сметы. Далее формирует команду исполнителей, отслеживает качество и сроки работ, поддерживает связь с клиентом 24/7.
В нашей студии есть возможность зарабатывать выше рынка. У нас отсутствует «потолок» по заработной плате. Мы работаем по системе KPI, аналогов которой нет в российских веб-студиях.
ФОТ проектной команды составляет 50 % от маржи*. Данные по проекту вносятся в CRM, которая автоматически распределяет доход между исполнителями. Формулы «прошиты», что делает систему прозрачной. На любом этапе проекта можно увидеть – кто и сколько заработал.
*Маржа = Прибыль - Затраты (контекст/подрядчики)
Пример:
- Стоимость проекта (согласно закрытым актам) 300 000 руб.
- ФОТ 150 000 руб.
- 1 числа текущего месяца сотрудник получает аванс в размере 70 000 руб.
- 15 числа того же месяца сотрудник получает 80 000 руб. (150000-70000)
FAQ:
Какие преимущества работы в Клондайк по сравнению с самостоятельным ведением проектов?
- Самостоятельное ведение проектов требует от вас затрат на офис (для встречи с клиентами, рабочие места, ПО) и бухгалтерию. В Клондайк мы берем это на себя.
- Вам не надо искать клиентов. У нас всегда есть работа! В Клондайк поступает порядка 500 лидов ежемесячно. Мы обеспечим Вас крупными и сложно-интересными проектами.
- Большое портфолио компании (более 500 крупных проектов) и отзывы – это гарантии, которые хотят получить новые клиенты.
Есть ли испытательный срок?
- Есть сумма денег, которую мы готовы инвестировать в сотрудника в течение первых месяцев работы. Все индивидуально!
У Вас есть своя команда исполнителей?
- Да, у нас есть как штатные сотрудники, так и проверенные фриланс-исполнители. Вы также можете работать с собственной командой.
Как формируется смета?
- Смету формирует менеджер проекта, отталкиваясь от рынка и своего профессионального опыта.
Какая используется система контроля задач?